Chef de projet partiel en construction métallique (h/f/d)

Description du poste -Traitement technique et coordination de sous-projets dans le domaine de la construction métallique -Élaboration, vérification et validation de concepts de construction métallique, de spécifications et de documents techniques -Concertation avec les clients, les fournisseurs, les ingénieurs en statique et les services techniques internes -Soutien lors des appels d'offres, des attributions et de la sélection des fournisseurs -Suivi des délais, des coûts et de la qualité dans le domaine de responsabilité -Accompagnement technique de la fabrication, du montage et de la mise en service -Traitement des modifications et optimisations techniques -Garantie du respect des normes, des directives et des spécifications des clients Exigences -Formation technique achevée (apprentissage, HTL, FH ou TU) dans le domaine de la construction métallique, de la construction mécanique, du génie civil ou de la construction d'installations -Expérience professionnelle dans la construction métallique, la construction d'installations ou le secteur des centrales électriques, un atout -Connaissances dans le domaine des constructions métalliques, de la planification de structures porteuses et des processus de fabrication -Expérience dans la manipulation de dessins techniques et de modèles 3D -Mode de travail structuré, autonome et orienté vers les solutions -Excellentes capacités de communication et de coordination -Bonnes connaissances de l'allemand et de l'anglais -Disponibilité à voyager pour des rendez-vous de projet et de chantier Informations complémentaires Ce que nous offrons -Défis professionnels et possibilités de formation continue qui élargissent en permanence l'horizon des connaissances -Relation de travail sûre au sein d'une entreprise familiale prospère et en croissance dynamique -Environnement de travail moderne et axé sur l'équipe, avec la possibilité de travailler également en mobilité -Situation centrale directement au centre de Bludenz (à environ 10 minutes à pied de la gare) ainsi qu'une place de parking pour les collaborateurs juste devant la porte -Perspectives de carrière au sein d'un groupe d'entreprises actif à l'échelle mondiale -Rémunération équitable et conforme aux performances ainsi qu'avantages attractifs, tels que par exemple une allocation repas exonérée d'impôt (digibon), un panier de fruits, un vélo de fonction, des avantages pour les collaborateurs auprès d'entreprises de la région, etc.