Chef de Division Gestion du Réseau-Zone Nord

Entreprise La Fondation Marocaine du Préscolaire (FMPS) incarne l'engagement indéfectible envers la généralisation de l'enseignement préscolaire au Maroc. Depuis 2019, notre fondation a connu une expansion remarquable, passant d'un réseau de 350 à 22 000 classes préscolaires. La Fondation opère pour le compte du Ministère de l’Éducation Nationale, du Préscolaire et des Sports et assure la gestion de 70% du préscolaire public Marocain. Nous nous engageons à offrir aux enfants âgés de 4 à 6 ans les bases essentielles pour un parcours éducatif de qualité. En collaborant avec le secteur public, semi-public et privé, ainsi qu'en assurant la gestion et la formation du personnel éducatif, nous façonnons l'avenir de l'éducation préscolaire au Maroc. Le pilotage du réseau est assuré par une administration centrale qui compte 150 cadres centraux et une administration territoriale qui compte approximativement 900 cadres territoriaux travaillant en étroite collaboration. Rejoignez-nous dans cette mission essentielle pour bâtir un avenir éducatif prometteur pour chaque enfant au Maroc. Pour en savoir plus sur nos efforts et nos réalisations, visitez notre site web : www.fmps.ma Poste Rattaché(e) à la Direction des Opérations et de Gestion du Réseau, vous avez principalement pour mission de : a) Planification des activités et Mise en Œuvre : - Participer activement à la planification des projets et des activités du réseau, en alignement avec la stratégie globale de la Fondation. - Assurer une mise en œuvre efficace des projets, garantissant une cohérence avec les objectifs fixés par la Fondation. b) Leadership et Gestion des Équipes : - Diriger et motiver les équipes territoriales pour atteindre les objectifs définis par la Fondation. - Coordonner les aspects administratifs des écoles et des unités préscolaires, assurant une efficacité opérationnelle. c) Encadrement et Animation du Réseau : - Garantir un encadrement efficace des responsables provinciaux, contribuant ainsi à l'animation du réseau et à l'atteinte des objectifs globaux de la Fondation. - Assurer une coordination harmonieuse entre les équipes centrales et les équipes territoriales. d) Reporting Opérationnel : - Produire régulièrement des rapports opérationnels fiables sur les projets sous sa responsabilité. - Élaborer et vérifier les rapports d'activités liés à l'activité du réseau. e) Relations Partenariales et Communication : - Garantir un service professionnel et de qualité envers les partenaires de la Fondation. - Entretenir des relations solides en adoptant une communication transparente et professionnelle. Profil recherché - Diplômé d’une grande école de commerce et gestion ou titulaire d’un Bac +5 en gestion ou similaire. - Se justifie d’une expérience réussie de plus de six (6) ans dans un poste de responsabilité. - Autonome et orienté résultats. - Bonne maîtrise de l'arabe et du français, ainsi que de l'anglais à l'écrit comme à l'oral. - Bonne maîtrise de l’outil informatique. Traits de personnalité souhaités Conventionnel Respect des règles Besoin d'objectivité Rationalisme Travail en équipe Implication au travail Organisation