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Tes missions :
Diriger ton équipe de shift :
Tu répartis les collaborateurs en fonction du volume d'envois, tu définis les priorités avec eux et tu veilles à ce que chacun sache ce qu'il en est. Les horaires de travail et la gestion des heures supplémentaires sont également entre tes mains.
Piloter le processus de tri :
De la réception des marchandises à la remise à la livraison, tu gardes le déroulement sous contrôle afin que les envois arrivent à temps et au complet sur les tournées.
Suivre les indicateurs :
Tu suis les chiffres opérationnels en cours d'exploitation et tu identifies les écarts suffisamment tôt pour pouvoir contre-attaquer – qu'il s'agisse de pénuries de personnel, de pics d'envois ou de pannes techniques.
Normes et sécurité :
Tu veilles à ce que, dans ton shift, le travail soit effectué selon les processus convenus, et tu le signales lorsque les consignes de sécurité ne sont pas respectées.
Interface vers l'extérieur :
En cas de besoin de clarification en cours d'exploitation, tu te coordonnes avec les donneurs d'ordre et les partenaires de livraison et tu trouves des solutions pragmatiques.
Échange avec la direction du site :
Tu la tiens informée du déroulement du shift, des anomalies et de la performance et tu assures l'intérim lorsqu'elle n'est pas sur place.
Ton profil :
Sur le plan technique
Expérience en logistique, production, commerce ou dans un environnement opérationnel comparable
Première expérience de management – comme chef d'équipe, responsable d'équipe ou en tant qu'adjoint
Un flair pour les indicateurs et ce qu'ils disent de l'exploitation en cours
Maîtrise de MS Office, en particulier Excel
Allemand courant, connaissances d'anglais un atout
Sur le plan personnel
Capacité de décision et vue d'ensemble, même lorsque plusieurs choses demandent simultanément de l'attention
Communication claire vis-à-vis de l'équipe, des partenaires et des donneurs d'ordre
Mentalité hands-on : quand cela devient serré, tu es dans le hall et non au bureau
Fiabilité sur laquelle l'équipe et la direction du site peuvent compter
Ce que nous offrons :
Un poste de direction avec un véritable pouvoir de décision et des circuits de décision courts
Un emploi à durée indéterminée dans une entreprise en croissance stable avec des possibilités d'évolution au-delà du poste de responsable de shift
Une collaboration étroite avec la direction du site
Une équipe expérimentée sur le site, sur laquelle tu peux compter
Rémunération :
Le salaire minimum prévu par la convention collective pour ce poste s'élève à 37 289 EUR brut/an.
Nous proposons un salaire brut conforme au marché à partir de 40 000 EUR brut/an. Selon les qualifications et l'expérience, nous prévoyons un dépassement correspondant.
Même si tu ne remplis pas chaque point, postule – pour nous, il est plus important que la direction soit la bonne plutôt que chaque ligne soit cochée. Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature avec CV sous la
référence 112.128
de préférence via notre
portail carrière ISG
ou par e-mail.