Publiée il y a 3 jours
Collaborateur:rice Facturation, Reporting & Gestion du système parc automobile
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ÖBB-Infrastruktur AG
Voir toutes les offres de cet employeurWien · Autriche
- Fonction
- Mobilité
- Date de publication
- 6 octobre 2026
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Rail Equipment GmbH & Co KG est une filiale à 100 % de ÖBB-Infrastruktur AG et, avec environ 50 collaborateur:rices, est responsable en tant que prestataire de mobilité de la gestion du parc automobile interne au groupe de l'ÖBB. Le parc automobile comprend environ 4 400 véhicules (spéciaux) routiers qui sont acquis et exploités conformément aux exigences du marché, des clients et de l'entreprise. Dans le cadre de notre activité principale, nous nous occupons de toutes les tâches de la gestion du parc automobile et pouvons ainsi vous offrir un domaine d'activité large et varié.
Tu aimes travailler avec les chiffres, tu disposes d'une grande
affinité pour l'informatique et tu gardes une vue d'ensemble même face à des
données complexes ? Alors rejoins notre équipe et soutiens-nous dans la gestion
administrative et le développement continu de notre parc automobile. Dans cette
fonction interfaciale polyvalente, tu contribues de manière essentielle, par ta
précision, ta pensée analytique et ta compréhension des systèmes, à une gestion
efficace du parc automobile.
Ton poste
Tu assures la
vérification, la plausibilisation et la préparation des données de facturation et des centres de coûts.
Dans ton rôle d'administrateur:rice système, tu participes activement au
développement, à l'optimisation et à la digitalisation des processus et des systèmes.
La maintenance des données des véhicules,
des conducteurs et des données de base ainsi que la garantie d'une haute qualité
des données relèvent de ta responsabilité.
En tant qu'interlocuteur:rice central:e, tu soutiens les utilisateur:rices, les services internes spécialisés et
les prestataires externes.
Avec des rapports, des statistiques et des analyses pertinents, tu fournis des bases de décision importantes.
Par l'analyse des données des véhicules,
des coûts et de la facturation, tu identifies des potentiels d'optimisation.
En cas de sinistres et de cas d'assurance, tu soutiens un traitement administratif sans heurts.
Tu apportes activement tes idées et ton engagement dans des projets et des améliorations de processus.
Ton profil
Tu disposes d'une
formation achevée au niveau du baccalauréat (p. ex. HAK, AHS ou HBLA) ou
d'une qualification comparable.
Idéalement, tu as déjà pu
acquérir une expérience professionnelle dans les domaines de la facturation, de l'administration,
du reporting ou du controlling.
La maîtrise sûre de
MS Office, en particulier Excel, va de soi pour toi.
Des expériences avec
des systèmes ERP, de préférence SAP, ainsi qu'avec des bases de données sont un atout.
Tu apportes une grande
affinité pour l'informatique et tu t'intéresses aux solutions digitales ainsi qu'à
l'optimisation des processus.
Les chiffres te conviennent, et
tu convaincs par une capacité de réflexion analytique prononcée.
Ta façon de travailler est
structurée, autonome et marquée par une grande précision.
Une orientation service,
une force de communication et un sens élevé des responsabilités te caractérisent.
Notre offre
Pour la fonction « Spécialiste gestion du parc automobile », un salaire minimum de 55 307 € brut par an est prévu. Selon la qualification et l'expérience professionnelle, un dépassement est possible.
Tu profites d'excellentes offres de formation continue ainsi que de nombreuses possibilités de développement au sein du groupe.
De plus, tu as la possibilité de travailler dans une super équipe.
Ta candidature
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne pertinente (y compris CV et lettre de motivation).
En tant que candidat:e interne, merci d'ajouter idéalement aussi ton extrait de candidat:rice SAP.
Les femmes sont une partie indispensable de notre succès et de notre culture d'entreprise. C'est pourquoi nous accueillons particulièrement les candidatures de femmes, qui, à qualification égale – en tenant compte des circonstances cadres pertinentes de toutes les candidatures – sont préférées lors de l'admission.
Nous attirons l'attention sur le fait que, dans le cadre de l'admission, la présentation d'un extrait de casier judiciaire est requise.
Personnes de contact
Pour les questions techniques relatives à cette offre d'emploi, Mag. Barbara Kruse-Linzer est disponible au
+43 664 6177288
.
Pour les questions générales relatives au processus de candidature, l'équipe de recrutement ÖBB est joignable au
05 1778 97 77888
.
À propos de l'entreprise :
Depuis 1923, en tant qu'ÖBB, nous façonnons la mobilité en Autriche : nous transportons des personnes et des marchandises et travaillons à des solutions pour le rail, le bus et la logistique. Nos investissements dans l'infrastructure ferroviaire contribuent à l'économie autrichienne. En tant que l'un des plus grands employeurs (*) d'Autriche, l'ÖBB propose différents domaines professionnels, soutient les collaborateur:rices dans leur développement professionnel et personnel et met en place des mesures pour promouvoir leur santé. Ensemble, nous travaillons à une culture d'entreprise marquée par la reconnaissance et une collaboration respectueuse.
(*) Source : Firmium, « Größte Arbeitgeber Österreichs »,
https://www.firmium.ch/blog/groesste-arbeitgeber-oesterreich
Liens dans l’annonce officielle
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat
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L’employeur
ÖBB-Infrastruktur AG
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Source : WORK in AUSTRIA · annonce vérifiée le 8 octobre 2026
Annonce originale
Mitarbeiter:in Abrechnung, Reporting & Systemmanagement Fuhrpark
Die Rail Equipment GmbH & Co KG ist eine 100% Tochter der ÖBB-Infrastruktur AG und mit rund 50 Mitarbeiter:innen als Mobilitätsdienstleister für das konzerninterne Fuhrparkmanagement der ÖBB verantwortlich. Der Fuhrparkt umfasst ca. 4.400 straßengebundene (Spezial)-Fahrzeuge die den Markt-, Kunden und Unternehmenserfordernissen entsprechend beschafft und betrieben werden. Im Rahmen unseres Kerngeschäftes kümmern wir uns um alle Aufgaben des Fuhrparkmanagements und können Ihnen dadurch ein breites und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld bieten.
Du arbeitest gerne mit Zahlen, verfügst über eine hohe
IT-Affinität und behältst auch bei komplexen Daten den Überblick? Dann werde
Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der administrativen Steuerung und
Weiterentwicklung unseres Fuhrparks. In dieser vielseitigen
Schnittstellenfunktion trägst du mit deiner Genauigkeit, deinem analytischen
Denken und deinem Systemverständnis wesentlich zu einem effizienten
Fuhrparkmanagement bei.
Dein Job
Du sorgst für die
Prüfung, Plausibilisierung und Aufbereitung von Verrechnungsdaten und Kostenstellen.
In deiner Rolle als
Systemadministrator:in gestaltest du die Weiterentwicklung, Optimierung
und Digitalisierung von Prozessen und Systemen aktiv mit.
Die Pflege von Fahrzeug-,
Fahrer- und Stammdaten sowie die Sicherstellung einer hohen Datenqualität
liegen in deinem Verantwortungsbereich.
Als zentrale
Ansprechperson unterstützt du Anwender:innen, interne Fachbereiche und
externe Dienstleister.
Mit aussagekräftigen
Reports, Statistiken und Auswertungen lieferst du wichtige
Entscheidungsgrundlagen.
Durch die Analyse von
Fahrzeug-, Kosten- und Verrechnungsdaten deckst du Optimierungspotenziale
auf.
Bei Versicherungs- und
Schadensfällen unterstützt du eine reibungslose administrative Abwicklung.
Deine Ideen und dein
Engagement bringst du in Projekte und Prozessverbesserungen aktiv ein.
Dein Profil
Du hast eine
abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau (z. B. HAK, AHS oder HBLA) oder
verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise konntest du
bereits Berufserfahrung in den Bereichen Abrechnung, Administration,
Reporting oder Controlling sammeln.
Der sichere Umgang mit
MS Office, insbesondere Excel, ist für dich selbstverständlich.
Erfahrungen mit
ERP-Systemen, vorzugsweise SAP, sowie Datenbanken sind von Vorteil.
Du bringst eine hohe
IT-Affinität mit und interessierst dich für digitale Lösungen sowie die
Optimierung von Prozessen.
Zahlen liegen dir, und
du überzeugst durch ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen.
Deine Arbeitsweise ist
strukturiert, selbstständig und von hoher Genauigkeit geprägt.
Serviceorientierung,
Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich
aus.
Unser Angebot
Für die Funktion "Spezialist:in Fuhrparkmanagement" ist ein Mindestgehalt von € 55.307,- brutto pro Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Du profitierst von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
Außerdem bietet sich dir die Möglichkeit in einem tollen Team zu arbeiten.
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf und Motivationsschreiben).
Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch Deinen SAP Bewerberinnen-Auszug hinzu.
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Mag. Barbara Kruse-Linzer unter
+43 664 6177288
zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter
05 1778 97 77888
erreichbar.
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich: Wir befördern Menschen und Güter und arbeiten an Lösungen für Bahn, Bus und Logistik. Unsere Investitionen in die Bahninfrastruktur leisten einen Beitrag zur österreichischen Wirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber (*) Österreichs bieten die ÖBB unterschiedliche Berufsfelder, unterstützen Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und setzen Maßnahmen zur Förderung ihrer Gesundheit. Gemeinsam arbeiten wir an einer Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.
(*) Quelle: Firmium, „Größte Arbeitgeber Österreichs“,
https://www.firmium.ch/blog/groesste-arbeitgeber-oesterreich