Nouvelles opportunités à l’Hôpital Privé International de Casablanca

L’Hôpital Privé International de Casablanca recrute 4 profils administratifs à Casablanca afin de renforcer ses équipes. Les postes ouverts concernent les fonctions de Secrétaire Médicale, Agent Administratif, Agent Facturation et Agent d’Accueil. L’Hôpital Privé International de Casablanca (HPIC) est un établissement de santé privé disposant d’infrastructures modernes et d’équipes pluridisciplinaires. L’établissement assure une prise en charge médicale et paramédicale complète, avec une organisation qui accorde une place importante à la sécurité des patients, à la continuité des soins ainsi qu’à l’efficacité des parcours administratifs et cliniques. Cette campagne de recrutement concerne 4 métiers liés à l’accueil, au secrétariat, à l’administration et à la facturation. Secrétaire Médicale – Casablanca. Le poste s’inscrit dans les activités de secrétariat et de coordination administrative liées au fonctionnement de l’établissement de santé. Le profil recherché doit être en mesure d’évoluer dans un environnement hospitalier nécessitant notamment organisation, rigueur et qualité dans les échanges avec les différents interlocuteurs. Agent Administratif – Casablanca. L’Agent Administratif intervient dans les activités administratives nécessaires au fonctionnement quotidien de l’établissement. Cette fonction requiert une capacité à travailler de manière organisée et à assurer le traitement des tâches confiées dans le respect des procédures internes. Agent Facturation – Casablanca. Le poste d’Agent Facturation est rattaché aux activités administratives liées au traitement et au suivi de la facturation au sein de l’établissement. La fonction nécessite notamment de la rigueur dans le traitement des informations et des documents associés aux opérations de facturation. Agent d’Accueil – Casablanca. L’Agent d’Accueil intervient dans la prise en charge initiale des personnes se présentant au sein de l’établissement et contribue au bon déroulement du parcours administratif. Le poste implique notamment un contact régulier avec les patients, accompagnants et différents interlocuteurs de l’hôpital. Pour l’ensemble de ces opportunités, l’environnement hospitalier nécessite notamment: • Faire preuve de rigueur et d’organisation dans l’exécution des tâches confiées. • Être capable de travailler en coordination avec différents services. • Adopter une communication professionnelle avec les patients et les différents interlocuteurs. • Respecter les procédures internes applicables au sein de l’établissement. • Faire preuve de discrétion dans le traitement des informations liées aux activités de l’hôpital. Les postes sont basés à Casablanca. Pour postuler, les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à Recrutement@cimsante.com en précisant l’intitulé du poste souhaité.