Technical Leader Java / Spring Boot – Intégration E-commerce F/H

Fiche de poste – Technical Leader Java / Spring Boot – Intégration E-commerce Contexte Le Technical Leader intervient au sein d’un environnement e-commerce omnicanal complexe, reposant sur un OMS central et plusieurs applications interconnectées (OMS, plateformes Salesforce, paiement, services internes, etc.). Les systèmes sont basés sur des architectures microservices Java/Spring Boot, déployés sur Google Cloud (GKE), avec une gestion des APIs via Apigee et des pipelines CI/CD industrialisés. Il/elle joue un rôle clé dans la cohérence technique globale, la qualité des développements et les choix d’architecture. Objectifs du rôle • Garantir la cohérence technique et architecturale des solutions • Élever le niveau de qualité et de maturité des équipes de développement • Assurer la scalabilité, la robustesse et la maintenabilité des systèmes • Être le référent technique transverse entre développement, architecture et DevOps Missions principales Leadership technique & encadrement • Être le référent technique de l’équipe (lead technique) • Diffuser et faire respecter les bonnes pratiques de développement • Accompagner et faire monter en compétence les développeurs (mentoring, coaching) • Animer les revues de code et cadrer les standards de qualité • Participer aux recrutements techniques Architecture & conception • Participer activement aux ateliers de conception technique • Définir, faire évoluer et garantir l’architecture des solutions • Choisir les patterns adaptés (microservices, event-driven, intégration, résilience) • Valider les choix techniques structurants • S’assurer de l’alignement avec les standards d’architecture d’entreprise • Produire et maintenir : • Dossiers d’architecture technique • Diagrammes d'architecture (C4, flux, séquences) • Documentations techniques structurantes Qualité & engineering excellence • Définir et promouvoir les standards de qualité (clean code, testing, sécurité) • Mettre en place des pratiques d’engineering excellence : • Tests automatisés (unitaires, intégration, BDD) • CI/CD quality gates • Observabilité et monitoring • Garantir un haut niveau de maintenabilité et de performance Cloud, DevOps & CI/CD • Travailler en étroite collaboration avec les équipes DevOps • Concevoir ou adapter les pipelines CI/CD selon les besoins projets • Contribuer aux bonnes pratiques de déploiement et d’exploitation (Kubernetes, GCP) • Être moteur sur : • Industrialisation • Automatisation • Observabilité (logs, métriques, alerting) Pilotage technique transverse • Être l’interface entre équipes techniques et métiers sur les sujets complexes • Anticiper les risques techniques et proposer des solutions • Accompagner les décisions stratégiques techniques • Contribuer à la roadmap technique Collaboration • Travailler avec : • Architectes • DevOps • QA • Product Owners / Business Analysts • Participer activement aux cérémonies Agile • Faciliter les échanges techniques inter-équipes Compétences techniques requises Développement & frameworks • Java 17+ • Spring Boot • APIs REST & architectures asynchrones Architecture • Microservices & systèmes distribués • Event-driven architecture • Patterns d’intégration et résilience • API Management (Apigee est un plus) Cloud & DevOps • Google Cloud Platform • Kubernetes (GKE) • Docker • CI/CD (GitHub Actions) • Observabilité & monitoring Qualité • Testing (JUnit, tests d’intégration, BDD) • Quality-first mindset • Code review & standards Compétences clés du Technical Leader • Leadership technique et capacité d’influence • Vision long terme et pragmatisme • Excellente capacité de vulgarisation • Prise de décision technique • Esprit de synthèse (architecture, documentation) • Forte culture DevOps & Cloud Native Profil recherché • 7+ ans d’expérience en développement dont une expérience en leadership technique • Expérience significative sur des architectures distribuées / intégration • Expérience en environnement cloud et CI/CD • Capacité à gérer des sujets techniques complexes de bout en bout • Aisance en communication et travail transverse Atouts complémentaires • Expérience e-commerce / omnicanal • Connaissance OMS / paiement • Expérience avec Apigee ou autre API Gateway • Expérience en architecture événementielle avancée