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Entreprise Avec plus de 30 ans d’expertise, la Fondation Arrawaj est un acteur économique et social majeur dans le secteur de la micro-finance. Basée au Maroc et avec plus de 2 000 collaborateurs répartis sur plus de +270 agences et 15 régions, la Fondation Arrawaj est fière de contribuer à l’inclusion financière des porteurs de projets et des micro-entrepreneurs exclus des circuits de financements classiques en leur offrant des produits et des services diversifiés, de proximité, adaptés et innovants. Le succès de notre institution repose sur un socle de valeurs fondamentales qui inspirent l’action de l’ensemble de nos collaborateurs et guident nos relations avec les parties prenantes : • Engagement : Nous sommes déterminés ensemble à aller jusqu'au bout. • Respect : Pour mieux d'apprécier mutuellement • Ethique : Le socle de notre conduite • Responsabilité : Le sens du devoir au centre de notre mission Poste Pilotez la performance. Développez votre équipe. Faites la différence. Et si votre prochain défi était à la hauteur de votre ambition ? Vous avez le goût du management, le sens du résultat et l'envie de relever un nouveau challenge ? Vos principales responsabilités : • Piloter la performance de votre agence et garantir l'atteinte des objectifs. • Manager, accompagner et développer votre équipe. • Développer l'activité tout en garantissant la qualité de service, la maîtrise des risques et le respect des procédures. • Contribuer au développement d'une institution engagée en faveur de l'inclusion financière. Profil recherché Votre profil : • Bac+5 en gestion, commerce, finance ou équivalent. • Expérience réussie de 1 à 3 ans dans une fonction de management, idéalement dans la banque, la microfinance ou les services financiers. • Leadership, rigueur, sens des responsabilités et orientation résultats. • Capacité à fédérer une équipe et à conduire la performance dans le respect des exigences opérationnelles. Votre leadership mérite un nouveau défi. Rejoignez la Fondation Arrawaj et contribuez à faire grandir un réseau qui place l'humain, la performance et l'engagement au cœur de sa réussite. Traits de personnalité souhaités Respect des règles Extraversion Besoin d'objectivité Rationalisme Ténacité Travail en équipe Implication au travail Organisation