Chef de projet spécialiste Sénior

Entreprise ALTEN MAROC, Filiale du leader mondial de l’ingénierie et du conseil en technologie créé en 2008 et présent à Fès, Rabat, Tétouan et Casablanca, compte aujourd’hui plus de 2200 collaborateurs et vise un centre d’excellence de 3300 ALTENiens en fin 2027. Elle s’impose aujourd’hui comme un acteur stratégique dans l’accompagnement du développement professionnel des ingénieurs. Notre mission : répondre aux ambitions technologiques de nos clients — grands donneurs d’ordre internationaux — dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de la R&D et de l’IT, des télécommunications et des médias. Rejoindre ALTEN Maroc, c’est intégrer un écosystème d’excellence et bénéficier : • D’un parcours de carrière personnalisé et évolutif • D’une politique ambitieuse de développement des compétences • D’un environnement de travail stimulant, collaboratif et porteur de sens Découvrez le témoignage de Hajar Bououd, DRH et Communication chez ALTEN Maroc dans le magazine Challenge Maroc en cliquant ici : https://bit.ly/3QMntIc Poste Expert(e) de nos systèmes EDI (EDIFrance/WebEDI, EDIConnect), le Chef de Projet EDI assure l'interface opérationnelle et technique entre les besoins métiers de la Supply Chain du client et les solutions EDI 1. Pilotage de Projets EDI & Gestion des Partenaires ● Conduite de projets EDI : Pilotage de bout en bout (migrations techniques, intégration de nouveaux flux, ouvertures de connexions). ● Management du prestataire Generix : Animation des instances de suivi, cadrage des demandes d'évolution, contrôle de la qualité de service et du respect des engagements (SLA). ● Coordination multi-acteurs : Interface centrale entre le prestataire, les Business Units / Métiers, les équipes IT et la DSI interne. 2. Conception, Implémentation & Recette ● Cadrage & Spécifications : Analyse des besoins fonctionnels et rédaction des spécifications techniques (mapping de flux). ● Développement & Paramétrage : Configuration et mise en œuvre des nouveaux messages EDI. ● Validation & Recette : Coordination des tests unitaires (TU) et de non-régression, puis validation de la conformité des flux avec les équipes métiers. ● Mise en production : Gestion des déploiements et accompagnement au changement. 3. Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) & Support ● Supervision & Évolution : Contrôle quotidien de la génération et de l'intégration des flux ; maintenance corrective et évolutive du catalogue EDI existant. ● Support Opérationnel N3 : Traitement des incidents complexes et résolution des anomalies à fort impact. Profil recherché - Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou université) orientée informatique, ou expérience équivalente - Expérience de plus de 7 ans en gestion de flux EDI - Une expérience dans le secteur du retail / grande distribution constituerait un avantage Compétence requises : Must Have ● Expertise de l'EDI et des processus d'approvisionnement de la grande distribution : Supply Chain, dématérialisation de factures, flux bancaires) ● Maîtrise des normes d'échanges EDIFACT et de l'intégration SAP (IDocs) ● Expérience sur les outils utilisés par Generix : TradeXpress, GCN, AS2, X400, Infinity Nice to Have ● Expérience sur les échanges/transferts : de fichiers : CFT , Connect Direct , SFTP stockage : Buckets de messages : Kafka (Apache), QSeries synchrone : API ● Supervision : Syslog, DOCUMENTTRACKER ● Veille : Maîtrise des dernières normes et évolutions sectorielles dans le domaine de l'EDI. ● Langues : Anglais professionnel indispensable (contexte international) Coordination : Capacité à faire collaborer des équipes pluridisciplinaires, internes et externes ● Force de proposition, d’écoute et de communication : Clarté dans la vulgarisation technique auprès des équipes métiers et fortes capacités de synthèse ● Capacité à accompagner le développement de l’activité du département EDI ● Réactivité & Autonomie : Forte réactivité face aux incidents critiques (Support N3) et capacité à piloter ses sujets de manière autonome ● Esprit d’analyse et rigueur Traits de personnalité souhaités Besoin d'autonomie Besoin de réflexion Ambition Implication au travail Recherche de nouveauté