Chef de Mission - Audit Interne

Missions principales : • Contribuer à la planification annuelle des missions d’audit • Exécuter les missions d’audit conformément aux procédures et modalités d’audit interne en vigueur • Assurer la fiabilité des constats relevés et la pertinence des recommandations y afférentes • Assurer l’élaboration des livrables des missions (rapport de mission, tableau de suivi des recommandations, note de synthèse) en respectant la qualité et les exigences requises • Veiller en permanence à la bonne tenue des dossiers de travail conformément aux procédures internes • Assurer la communication régulière avec les audités tout au long des missions • Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations • Contribuer à l’élaboration des reportings portant sur l’activité d’audit au sein de la Direction conformément aux modalités Groupe • Contribuer à l’amélioration des outils et processus d’audit interne • Contribuer à l'amélioration des indicateurs de performance ayant trait à l'activité audit • Assurer une veille relative aux normes professionnelles et bonnes pratiques • Être une force de proposition quant aux dispositifs de gestion des risques et de contrôle de la banque • Participer au développement d’une culture de gestion du risque et de contrôle au sein de l’organisation Profil recherché : Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur ou d’une grande école de commerce avec une spécialisation en Audit ou finance, vous justifiez d’une expérience de 8 ans en audit, conseil, gestion des risques ou activités de contrôle. Compétences requises pour le poste : • Maitrise de la structure organisationnelle, les processus opérationnels et le système d’information de la banque ; • Maitrise des méthodes, techniques et outils de l’audit interne ; • Maitrises des fondamentaux de la gestion, comptabilité, finance et des techniques bancaires ; • Maitrise des fondamentaux des systèmes d’information, notamment la sécurité de l’information, le cycle de développement des applications, les infrastructures IT et la continuité d’activité. • Maitrise de la législation et la réglementation. • Excellentes capacités d’analyse et de synthèse • Rigueur et sens de l’organisation • Aisance relationnelle et communication efficace • Esprit critique et force de proposition