Train driver: career changer, Upper Austria

Starte im Jahr 2026 deine Ausbildung als Triebfahrzeugführer:in. Dein Herz schlägt für 10.000 PS starke Lokomotiven, die mit bis zu 230 km/h fahren? Dann bist du bei uns richtig! Sieh hier einen Arbeitstag als Triebfahrzeugführer:in. „ Mein Job mit Sinn: Ich verbinde Menschen, Güter und Regionen.“ Christopher, Triebfahrzeugführer Deine Aufgaben, - spannend und vielseitig: In 52 abwechselnden Wochen bereitet dich eine fundierte Ausbildung gezielt auf die zukünftige Tätigkeit als Triebfahrzeugführer:in vor. Während der Ausbildung wird wertvolle Fahrpraxis gesammelt - sowohl im topmodernen ÖBB-Simulator als auch direkt auf der Schiene. Die Ausbildung vermittelt dir alle theoretischen, praktischen und sicherheitsrelevanten Kenntnisse, die für den Beruf erforderlich sind. Mit der erfolgreich abgelegten Abschlussprüfung werden die Triebfahrzeugführerscheine der Klassen A und B erworben. Nach erfolgreich absolvierter Ausbildung bringst du Fahrgäste und Güter sicher, pünktlich und zuverlässig an ihr Ziel. Erwartungen, die du erfüllst: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und bist bei Kursbeginn mind.19 Jahre alt. Als männlicher Bewerber hast du den Präsenz- oder Zivildienst schon geleistet oder bist davon befreit. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um mit unseren Fahrgästen und Kolleg:innen eine erfolgreiche und sichere Kommunikation sicherzustellen. Du bist körperlich fit, siehst und hörst sehr gut. Mit wechselnden Arbeitszeiten im Schichtdienst (Nacht/Wochenende/Feiertage) kannst du und dein Umfeld gut umgehen. Ein Angebot, das dich überzeugt: Ein Job mit großer Verantwortung und viel Selbstständigkeit. Der Start zu einer langfristigen Karriere als Triebfahrzeugführer:in. Schon nach ein paar Jahren kannst du dich weiter qualifizieren – z.B. als Fahrtrainer:in oder Lehrlokführer:in. Für die Funktion „Universaltriebfahrzeugführer:in Nachwuchskraft“ ist ein Mindestentgelt von € 38.351,88 brutto/Jahr vorgesehen. Nach abgeschlossener Ausbildung und bei Ausübung der Funktion "Universaltriebfahrzeugführer:in“ beträgt das Entgelt mindestens € 45.822,42 brutto/Jahr, wobei eine überkollektivvertragliche Entlohnung von mindestens € 47.865,16 brutto/Jahr erfolgt. Zusätzlich werden leistungsorientierte Nebenbezüge (durchschnittlich € 500 brutto pro Monat, exkl. Überstunden)  geboten. Klicke hier für weiterführende Informationen zum Berufsbild Lokführer:in! Deine Bewerbung: Bitte bewirb dich online mit folgenden vollständigen Unterlagen: Lebenslauf Staatsbürgerschaftsnachweis oder Reisepass Lehrabschlussprüfungszeugnis oder Maturazeugnis Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte auch deinen SAP Bewerber:innen-Auszug hinzu. Wenn uns deine Bewerbungsunterlagen überzeugen, sind die Absolvierung eines E-Learnings und einer Wissensüberprüfung sowie die Teilnahme an einer eignungspsychologischen, einem Auswahltag und einer ärztlichen Untersuchung die ersten Schritte für deine zukünftige Laufbahn als Triebfahrzeugführer:in. Nähere Informationen zum Bewerbungsprozess findest du hier . Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Birgit Pfeffer unter +43664/6179415 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich: Wir befördern Menschen und Güter und arbeiten an Lösungen für Bahn, Bus und Logistik. Unsere Investitionen in die Bahninfrastruktur leisten einen Beitrag zur österreichischen Wirtschaft. Als einer der größten Arbeitgeber (*) Österreichs bieten die ÖBB unterschiedliche Berufsfelder, unterstützen Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und setzen Maßnahmen zur Förderung ihrer Gesundheit. Gemeinsam arbeiten wir an einer Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist. (*) Quelle: Firmium, „Größte Arbeitgeber Österreichs“, https://www.firmium.ch/blog/groesste-arbeitgeber-oesterreich