Ingénieur d’études en Assainissement et drainage d'ouvrage linéaire

Entreprise Novec est le fruit de la fusion entre les sociétés Ingéma et Scet-scom, dont CDG développement est l’actionnaire de référence. Fort de l’expertise de ces deux bureaux d’études, Novec est désormais un acteur de premier ordre dans le domaine de l’ingénierie, employant près de 500 collaborateurs, intervenant dans des domaines d’activité variés et disposant d’implantations régionales. Novec ambitionne de doter le pays d’une ingénierie d’excellence offrant des services de haut niveau dans les métiers en rapport avec le développement territorial durable, tant à l’intérieur du Royaume qu’à l’international. Poste Rattaché au Département Transport, vous avez pour missions : • Concevoir, planifier et mettre en œuvre des projets liés aux transports, • Collecter, analyser et interpréter des données hydrologiques, météorologiques et géographiques, • Conduire des études approfondies d’hydrologique-hydraulique-assainissement et drainage, comprenant l'analyse des risques, la modélisation hydraulique et la conception de solutions d'ingénierie pour réduire l'impact sur les aménagements, • Concevoir et mettre en œuvre des systèmes de gestion des eaux pluviales et des eaux usées, • Rédiger des rapports techniques, présenter des résultats et des recommandations aux clients et aux parties prenantes. Novec s’engage à promouvoir la mixité dans les recrutements et à prévenir toute forme de discrimination. Profil recherché • Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur hydraulicien d'une grande école d'ingénieurs, • Une expérience de plus de 5 ans dans les études hydrologiques et hydrauliques, • Solides connaissances en hydrologie et en hydraulique, • Utilisation avancée des outils SIG pour l'analyse spatiale des données, • Compréhension approfondie des politiques, réglementations et normes environnementales liées à l'eau, • Excellentes compétences en communication écrite et verbale pour la rédaction de rapports techniques et la présentation des résultats, • Rigueur, autonomie et dynamisme, • Organisation, disponibilité, gestion des interfaces, • Esprit d’équipe. Traits de personnalité souhaités Recherche de nouveauté Respect des règles Rationalisme Ténacité Besoin d'action Ambition Besoin d'autonomie Implication au travail