Published on 31 August 2026
Lead (m/w/x) IT Service Quality & Performance Management
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ÖBB-BCC GmbH
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Listing checked on 8 October 2026
Your match with this job
Skills, experience, education, languages and location: a score out of 100, with the details.
PDF or Word, 5 MB maximum. By adding your CV, you accept our Terms of use.
The essentials of the job
- Sector
- Transport and logistics
- Degree
- Bac+4/5
- Languages
- German
- Contract
- Permanent (CDI)
- Publication date
- 31 August 2026
Listing translated from German by Talent Club.
As Lead (m/w/x) IT Service Quality & Performance Management, you shape the future of IT service quality in the ÖBB Group directly at the side of the CIO. You build the new S tabs department "IT Service Quality & Performance Management" from the ground up – with the clear goal of leading it as a manager.
Your job, you...
develop the strategic roadmap for IT Service Quality & Performance Management in close coordination with the CIO and key stakeholders.
define the target picture of an IT Operation Center – including requirements for organization, processes and technology for a stable, secure and efficient IT.
establish group-wide quality standards and develop the methodology for implementation and effectiveness measurement.
optimize processes by introducing Lean and Agile principles.
build structured exchange formats and act as the central contact person for IT service topics in the group.
develop root cause analyses, problem management approaches as well as transparency and escalation standards for changes.
build up KPI and SLA reporting, derive measures from it and advise the CIO strategically.
Your profile, you...
have a university degree or comparable qualification as well as several years of experience in IT service management or IT operations, of which several years in a senior or consulting role.
bring experience in building and further developing service management, monitoring and operations structures in complex organizations.
have in-depth knowledge of ITIL as well as incident, problem, change and service level management.
have practical experience with Lean and Agile methods as well as structured root cause analysis.
know modern monitoring, observability and reporting tools and manage data-based.
advise confidently up to C-level and can communicate complex content clearly and understandably.
Our offer
Flexible working hours in a hybrid working environment: customer & company locations mainly in Vienna and home office in Austria possible.
Opportunity for internal training and further education as well as support for external certifications.
Numerous other benefits (special conditions for train travel and in our travel agencies, travel concessions, holiday homes and apartments in popular domestic holiday regions, joint internal events & sports offers, culinary provision by our internal bistro) await you.
For the function "Senior Experte:in IT-Strategie", a minimum salary of € 56,854 gross/year is provided (according to the collective agreement for employees of companies in the field of services in automatic data processing and information technology) for an employment extent of 38.5 hours per week. Depending on qualification and professional experience, an overpayment is possible.
Your application
We look forward to your meaningful online application (incl. CV, motivation letter and certificates). As an internal applicant, please ideally add your SAP applicant extract.
We cordially invite you to visit our ÖBB Job Shop at Wien Mitte for questions or further information. Our team is happy to be available to you personally and support you on site. More info can be found at:
ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at).
Women are an indispensable part of our success and our corporate culture. Therefore, we particularly welcome applications from women, who are preferred with equal qualification – taking into account the relevant framework circumstances of all applications.
We point out that in the course of hiring, the presentation of a criminal record certificate is required.
Contact persons
For technical questions about this job advertisement, Lisa Steurer-Posch is available at
+43664/2869705.
For general questions about the application process, the ÖBB Recruiting Team is reachable at
05 1778 97 77888.
About the company:
Since 1923, as ÖBB, we have shaped mobility in Austria and bear responsibility for modern infrastructure as well as for the transport of people and goods.
A career at ÖBB is not only diverse but also meaningful: as the largest climate protection company in the mobility sector, we move all of Austria, drive the Austrian economy forward, promote innovation and are a reliable, responsible employer. We support our employees in their professional and personal development, take measures for their health and together we create a corporate culture characterized by appreciation and respectful cooperation.
Links in the official advertisement
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundprivat
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ausundweiterbildung
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#fahrbeguenstigung
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#gesundheit
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#bahnbistro
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#oebbwohnen
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#berufundpflege
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#sonderrabatte
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#ferienhaeuser
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#reisebuero
- https://karriere.oebb.at/de/top-arbeitgeber/benefits/#vielfalt
- https://www.facebook.com/unsereOEBB/
- https://twitter.com/unsereOEBB/
- https://www.instagram.com/unsereOEBB/
- https://www.youtube.com/user/unsereOEBB
- https://at.linkedin.com/company/obb
The employer
ÖBB-BCC GmbH
Transport and logistics
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Listing checked on 8 October 2026
Listing in German
Lead (m/w/x) IT Service Quality & Performance Management
Als
Lead (m/w/x) IT
Service Quality & Performance Management
gestaltest du direkt an der Seite
des CIO die Zukunft der IT-Servicequalität im ÖBB-Konzern. Du baust die neue
S
tabsabteilung „IT Service Quality & Performance Management"
von Grund
auf – mit dem klaren Ziel, sie als Führungskraft zu leiten.
Dein Job, du...
entwickelst die strategische Roadmap für IT Service Quality & Performance Management in enger Abstimmung mit dem CIO und zentralen Stakeholder:innen.
definierst das Zielbild eines IT-Operation Centers – inklusive Anforderungen an Organisation, Prozesse und Technologie für eine stabile, sichere und effiziente IT.
legst konzernweite Qualitätsstandards fest und entwickelst die Methodik zur Umsetzung und Wirksamkeitsmessung.
optimierst Prozesse durch Einführung von Lean- und Agile-Prinzipien.
baust strukturierte Austauschformate auf und agierst als zentrale Ansprechperson für IT-Service-Themen im Konzern.
entwickelst Root-Cause-Analysen, Problem-Management-Ansätze sowie Transparenz- und Eskalationsstandards für Changes.
baust ein KPI- und SLA-Reporting auf, leitest daraus Maßnahmen ab und berätst den CIO strategisch.
Dein Profil, du...
hast einen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im IT-Service-Management oder IT-Betrieb, davon mehrere Jahre in einer Senior- oder Beratungsrolle.
bringst Erfahrung in Aufbau und Weiterentwicklung von Service-Management-, Monitoring- und Operations-Strukturen in komplexen Organisationen mit.
verfügst über fundierte Kenntnisse in ITIL sowie in Incident-, Problem-, Change- und Service-Level-Management.
hast praktische Erfahrung mit Lean- und Agile-Methoden sowie strukturierter Root-Cause-Analyse.
kennst moderne Monitoring-, Observability- und Reporting-Tools und steuerst datenbasiert.
berätst sicher bis auf C-Level und kannst komplexe Inhalte klar und verständlich kommunizieren.
Unser Angebot
Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Arbeitsumfeld: Kunden- & Firmenstandorte überwiegend in Wien und Home Office in Österreich möglich.
Möglichkeit zur firmeninternen Aus- und Weiterbildung sowie Unterstützung bei externen Zertifizierungen.
Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events & Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich.
Für
die Funktion „Senior
Experte:in IT-Strategie" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte
von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen
Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 56.854,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß
von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung
ist eine Überzahlung möglich.
Deine Bewerbung
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Online-Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben und Zeugnissen). Als interne:r Bewerber:in füge idealerweise bitte deinen SAP Bewerber:innen-Auszug hinzu.
Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter:
ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at).
Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.
Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.
Ansprechpartner:innen
Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Lisa Steurer-Posch unter
+43664/2869705
zur Verfügung.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter
05 1778 97 77888
erreichbar.
Über das Unternehmen:
Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.
Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.