Published 4 days ago
External Personnel Coordinator Purchasing (m/f/d)
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Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich
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Listing checked on 8 October 2026
Your match with this job
Skills, experience, education, languages and location: a score out of 100, with the details.
PDF or Word, 5 MB maximum. By adding your CV, you accept our Terms of use.
The essentials of the job
- Sector
- Automotive industry
- Degree
- Bac+4/5
- Languages
- German, English
- Contract
- Permanent (CDI)
- Salary
- 3,803 € / month
- Languages
- German C1 · English C1
- Publication date
- 7 October 2026
Listing translated from German by Talent Club.
WHAT WE ARE LOOKING FOR:
Legal assurance of the use of external personnel and therefore business trips to Germany necessary
Ensuring and complying with the Foreigners Employment Act
Contract negotiations, contract drafting, contract management
Master data maintenance (material and supplier master data), filing of legally relevant documents electronically and physically, work with and in various portals and applications for documenting supplier statuses
WHAT YOU SHOULD BRING:
Completed degree in business administration, human resources or comparable
First relevant professional experience in a similar field of activity, ideally with a focus on purchasing and pronounced intercultural management skills
Knowledge in the field of labor law desirable
Very good user knowledge of MS Office programs
Very good German and English skills in spoken and written
High team and communication skills combined with assertiveness
Independent and structured way of working as well as pronounced implementation competence
Willingness to travel on business
WHAT WE OFFER YOU:
The minimum salary for this position, based on the fulfillment of the requirements listed, is € 3,802.93 gross per month based on full-time employment (collective agreement for the vehicle industry). Depending on qualifications and professional experience, an overpayment is possible. In addition, we offer a variety of benefits for employees.
Rheinmetall Academy and many other professional and personal development opportunities
Company canteen with employee discount
Mentoring and onboarding program from the first day of work
Health management, company medical service
Group-internal benefits and social benefits
Flexible working hours and flexible working time models
Company events
Very good public transport connections as well as mobility initiative
Your strengths and experience count at Rheinmetall. We also value diversity and equal opportunities. Severely disabled applicants will be given special consideration if equally qualified. We look forward to your application.
The employer
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich
Automotive industry
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Listing checked on 8 October 2026
Listing in German
Externer Personalkoordinator Einkauf (m/w/d)
WOFÜR WIR SIE SUCHEN:
Rechtliche Sicherstellung des Fremdpersonaleinsatzes und dadurch Dienstreisen nach Deutschland notwendig
Sicherstellung und Einhaltung des Ausländerbeschäftigungsgesetzes
Vertragsverhandlungen, Vertragsgestaltung, Vertragsmanagement
Stammdatenpflege (Material- und Lieferantenstamm), Ablage von rechtlich relevanten Dokumenten elektronisch und physisch, Arbeit mit und in verschiedenen Portalen und Anwendungen zur Dokumentation der Lieferanten-Stati
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Human Resources oder vergleichbar
Erste einschlägige Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld, idealerweise mit Schwerpunkt im Einkauf sowie ausgeprägten interkulturellen Managementkompetenzen
Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht wünschenswert
Sehr gute Anwenderkenntnisse der MS Office-Programme
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit Durchsetzungsvermögen
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Umsetzungskompetenz
Bereitschaft zu Dienstreisen
WAS WIR IHNEN BIETEN:
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.802,93 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.
Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
Firmenevents
Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.